新疆师范大学篮球赛-新疆师范大学五超联赛

1.安全承诺书

2.哪些学校能参加中国大学生足球联赛？

3.哪个大学的足球队比较好

4.今年cuba和大学生参赛队伍介绍

安全承诺书

　在快速变化和不断变革的新时代，越来越多地方需要用到承诺书，承诺书通常是要求以书面订立的合同，其承诺也必须取书面形式。你写承诺书时总是没有文字可写？下面是我整理的安全承诺书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

安全承诺书1

尊敬的家长：

　您好！

　交通安全关系到每一个家庭的幸福。家长是儿童的监护人，为了让安全能与你的孩子同行，我们恳请得到你的支持和配合，希望你认真履行监护人的职责，和我们一起建立起社会、学校、家庭三位一体的交通安全宣传网络体系，给你的孩子一个健康成长的环境，希望你能做到以下几点：

　一、开车接送孩子时请遵守交通规则，注意交通安全；开车过程中注意观察，减速慢行，小心避让，杜绝横穿猛拐，也不要与其他机动车辆强行抢道。

　二、学龄前儿童在道路上通行，应当由其监护人、监护人委托人或者对其负有管理、保护职责的人带领。

　三、接送孩子时听从学校及交警的安排与指挥，在规定地点停放车辆；坚决杜绝逆向行驶、占道停放车辆。

　四、不要带孩子乘坐超载车辆；不租用或乘坐拼装车、报废车和非客运机动车。

　五、驾驶摩托车、电动自行车时，不准捎带12岁以下儿童，并自觉佩戴安全头盔。

　六、若发现安全状况差、不符合标准以及没有校车标识的“黑车”接送学生时，请主动向学校和交警部门举报。

　七、作为家长，你应该首先做到学习和遵守《道路交通安全法》的规定，自觉抵制交通违法行为，并做到言传身教，与学校老师一起，教育和培养孩子从小养成文明交通习惯，增强交通安全意识，提高自我保护能力。

　尊敬的家长，孩子的安全是您和我们的牵挂，交通安全关系到孩子的一生，也维系着您的一家的幸福。让我们积极行动起来，从自己做起，从现在做起，为孩子撑起一篇平安的蓝天。

　最后祝愿您全家平安幸福！

安全承诺书2

尊敬的教师：

　为了保证我自我在学生期间能够安全学习，安全生活，不断的强化自我的生命安全意识，我向学校、教师庄重承诺：

　1、严格按照《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》要求自我，遵守学校的安全管理制度，保证学习、生活的安全。

　2、有事向教师请，获得批准以后才离开学校，并且按时返校。

　3、珍惜生命，无论在学校内，还是放期间，远离易燃易爆和强腐蚀性以及输电线路等危险物品和危险地段，不玩火，不做危险游戏，不做危险的不适合未成年人做的工作，不下河塘游泳，严防溺水，严防火灾以及其他意外伤害事故的发生。

　4、遵守交通法规，骑自行车上路，规范操作，注意保护自我，不骑电动自行车和摩托车。

　5、遵守作息时光，不旷课，不迟到，不到校外游逛，不进营业性网吧、歌舞厅、游戏机室。

　6、远离行为不端的人员，不结交校外青年，与陌生人打交道留意受骗。

　7、不向班主任隐瞒病史，防止疾病突发，救助不及时。不到地摊及卫生状况不佳的店铺购买食品和物品。

　8、不打架斗殴，同学之间有矛盾要请班主任或其他教师解决。

　9、上下楼道遵守秩序，尊重教师和同学，靠右依序上下，轻言慢步，不拥挤，不打闹。

　10、学校放按时回家，收时按时返校，休日无特殊状况不到校。

　上述承诺，我必须做到，请教师监督!

　上述承诺，承诺人将严格守约，请教师监督。

　承诺人(签名)：

　xx年xx月xx日

安全承诺书3

　承诺人：

　工作部门；

　职 务：

　住 址：

　电 话：

　本人 对XXXX有限公司财务管理规定中《零售业务管理规定》的要求充分理解，并认为是必要的和合理的。

　本人郑重承诺：

　本人在所任职期间决无下列现象：

　1、决无截留资金现象；

　2、决无支取农行零售卡现金现象；

　3、所有零售卡资金均能保证一笔收入对应一笔支出；

　本人承诺在任职期间能够保障POS资金安全；

　违反上述制度，是属于严重违反公司规章制度的行为，本人同意接受公司的处罚，并自愿承担由此造成的经济损失和相应的法律责任。 以上承诺没有任何的被迫、无奈以及谦让，是本人的真实意思表示。

　承诺人（签字）

　财务助理：

　总经理：

　日期：年 月 日

安全承诺书4

　为确保春运期间运输安全与稳定，我本人承诺认真遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路运输条例》等各项法律法规，并做好以下几点：

　一、坚决执行公司各项安全管理制度，按时参加学习培训，认真接受公司各项安全检查。

　二、严格按照操作规范安全驾驶、文明行驶，坚决做到“七不”，即：不超载、不超员、不超速、不争道抢行、不闯红灯、不酒后驾驶、不疲劳驾驶(在身体状况不好时不驾车)。

　三、保证定期对车辆进行检测和维护，随车配备安全锤、灭火器等必要安全设施，确保车辆安全性能良好，安全设施设备完好，保持车容车貌洁净。

　四、保证营运车辆各种牌、证齐全有效，保证参加保机动车交通事故强制责任险和乘车人员保险。

　五、严格落实 “三不进站、六不出站”制度，严防“三品”上车，服从指挥调度。

　六、严格执行“三优三化”服务标准，保证为每位乘客提供安全优质的运输服务。

　保证人： 年 月 日

安全承诺书5

　生命是最宝贵的，人的生命只有一次，“珍惜生命，远离危险”是我们神圣职责与义务。暑期是各种安全事故的危险期，高发期。在暑来临之际，我深刻认识到安全的重要性，也知晓学校开展的暑期安全教育及防溺水专项教育，为了过一个平安、祥和、快乐、有意义的期，我特向父母亲及学校郑重承诺：

　1、预防溺水，我会做到“六不一会”。“六不”：不私自下水游泳；不擅自与他人结伴游泳；不在无家长或监护人带领的情况下游泳；不到无安全设施、无救援人员的水域游泳；不到不熟悉的水域游泳；不擅自下水施救；“一会”：学会基本的应急自救、求助、报警方法。

　2、我会遵守交通规则，不在马路上玩耍，不骑自行车、不在公路或公共场合玩滑轮之类的玩具，确保自身交通安全。

　3、我会注意用电、用火安全，正确使用电器和炉灶，不玩火。

　4、我会讲究卫生，做到饮食有节。不暴食暴饮。不吃“三无”食品和过期、变质的食品，防止食物中毒，生病不乱吃药等。

　5、我会安全旅游，在家长没有随行或没有经过家长同意的情况下不外出旅游。

　6、自救自护，在外不随便和陌生人交往，在家不随便给陌生人开门。我还会重视防范躲避泥石流、山体滑坡、洪涝等地质灾害。

　7、远离邪教，做到不听、不信、不传、不参与邪教组织。

　8、远离毒品，不吃陌生人给的食物或者饮料等。

　9、我会认真完成老师布置的各科作业，积极参加社会实践活动，做一些力所能及的家务活，做个勤快的好孩子。

安全承诺书6

　为贯彻执行省《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》和"法人代表安全生产承诺制度",根据《中华人民共和国安全生产法》和《安国市教育局在各级各类学校中实行"法人代表安全生产承诺制度"的实施方案》，我作为学校主管安全工作的副校长，保证认真贯彻执行国家、省关于安全生产的法律、法规、政策和工作要求，积极落实安全生产主体责任，努力做好本岗位的学校安全工作，减少和杜绝安全生产事故。并郑重承诺：

　1、认真学习贯彻执行上级的法律法规，宣传安全知识，具体抓好安全工作措施的落实。

　2、积极协助校长做好学校安全工作，对校园内的安全工作负分管责任。

　3、定期组织安全检查（每月一次），分析和研究安全隐患整改措施。

　4、组织制定学校安全管理制度，并督促各处室贯彻落实。

　5、做好学校安全防范设施的配置和管理工作，使之处于最佳状态。

　6、积极配合校长对本校发生的意外安全事故进行调查处理，协助校长处理善后事宜。

　7、积极抓好学校安全管理人员的队伍建设，提高安全管理人员的业务素质。

　若违反上述承诺和未履行学校安全工作管理职责，导致发生责任事故的，自愿接受以下处罚：

　1、本人职责范围内发生事故，承担相应的经济赔偿；

　2、同时接受相应的党纪、政纪处分；

　3、构成犯罪的，接受相应的刑事处罚。

　4、如发生不依法报告或者防碍、拒绝事故调查处理等严重行为接受相应的党、政纪处分。

　本承诺书，自签字之日起长期有效；若岗位发生变更，按新岗承诺执行。

　承诺人签字：

　XX年 月 日

　安国市中小学安全生产承诺书

　（教学安全工作岗位责任人）

安全承诺书7

　为响应共青团新疆师范大学委员会号召，丰富同学们的课外生活,提高同学们的 综合素质,培养同学们的顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质，并推动校园篮球运动的发展 ，生命科学学院组建篮球队。本着“先学做人，后学竞技”的宗旨，要求参训篮球队员做出以下承诺：

　一、 参训篮球队员无心脏病、高血压、支气管哮喘病史，如有隐瞒，责任自负。

　二、 参训篮球队员要听从教练安排，提前到集训场地，并做好热身运动。

　三、 参训篮球队员在训练过程中注意自我保护，受伤的运动员应立即停止训练。

　四、 比赛中禁止出现打架、斗殴，一旦出现，立即取消参赛队员比赛资格。

　五、 保证不在赛季中途退出联赛或出现弃权和罢赛，如有违反，接受处罚并赔偿损失。

　注意事项：

　1、本承诺书在运动员认真思考后，签字之日起开始生效。

　2、本承诺书的解释权归生命科学学院。

安全承诺书8

　XXX部门安全承诺书

　为实现我公司安全生产方针、目标，保护职工人身、财产和生产经营活动安全，我们郑重承诺：

　一、遵守国家及地方有关安全生产的法律、法规、行业标准和公司规章制度。

　二、建立健全安全生产管理机构，落实全员安全生产责任制。

　三、实行安全标准化管理，推行全员、全方位、全过程、全天候的安全管理，定期制订切实可行的安全生产目标。全面持续地识别、评估和控制与生产经营过程风险，最大限度的不发生事故、不损害员工健康。

　四、按照“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，在生产活动中将安全生产放在首要位置，加大在安全生产方面的投入，加强生产技术及设备的改造，制定有效的应急措施，防止各类事故的发生。

　五、加强对员工劳动保护的管理，提供员工安全培训，提升安全素质，关爱员工身心健康

　六、提供必要的人力、物力和财力支持，以保证我公司安全生产目标的实现。

　七、加强承包商、供应商的管理，杜绝无资质单位作业的违章行为。

　八、鼓励内外部相关人员参与安全标准化的持续改进，对正确的行为进行强化和奖励。

　九、定期进行安全绩效考核，使我公司的安全生产工作业绩得到持续改进，促进企业持续发展。

　十、总经理是我公司的安全生产第一责任人，每位员工对我公司的安全生产工作有义不容辞的责任。

　总经理（签字）：

　年 月 日

安全承诺书9

　本企业郑重承诺，本次申办增值电信业务经营许可证所提供的材料真实有效。如提供虚材料，本企业愿意接受有关主管部门依据有关法律法规给予的处罚。

　承诺单位（盖章）：

　法人代表（签名）

　承诺日期： 年 日 月

安全承诺书10

　为了保证公司环境、职业健康安全管理系统目标、指标的顺利完成，保证公司生产、经营持续稳定发展，为实现董事会、公司安全领导小组提出的安全管理目标，使公司管理体系有效地运行和持续改进，使安全承诺书正常有效地得到贯彻落实，将《安全生产法》、安全生产《隐患治理年》、《XX省安全生产条例》签订安全责任书的要求进行扩展，确保公司对上级主管部门安全工作的承诺实现，确保公司的安全管理目标实现，特签订本承诺书。

　我郑重承诺对公司安全管理工作负有以下责任：

　一、 根据公司安全领导小组提出的目标、指标和措施，制定部门安全管理的具体措施，并严格组织实施，杜绝重大工伤设备事故和死亡事故、重大火灾事故、重大交通事故。每月至少组织一次检查、验证工作，确保各项安全工作目标、指标不超限，对总经理负责。

　二、 定期组织对本部门安全工作进行考评，发现问题及时整改，并取相应的控制措施，使考评工作落到实处，并认真做好各项记录。

　三、 及时向部门员工传达上级主管部门安委会对安全生产的

　文件精神以及公司和安全职能部门发布的环境、职业健康安全方面的相关要求和信息，并明确各岗位员工的安全职责。

　四、 组织对本部门员工的安全培训教育，确保部门员工全员受到有效的培训、教育。培训内容应包括国家安全生产的法律、法规及上级主管部门下发的各种安全通知、文件、规章制度和公司制定的各种安全管理规章制度，熟悉本部门各岗位的危险源点，学习公司的应急预案，及行业内的安全操作规程。

　五、 负责部门辖区内的环保设施、安全设施、设备、器具、消防器材、交通工具的管理和特种设备、化学危险品及易燃易爆物品的管理，做到规范管理。

　六、 与本部门各岗位人员签订安全责任书，并组织人员进行监督、检查，员工对安全责任书的履行情况，安全责任书的签订要覆盖到部门的每个岗位，必须明确部门的危险源点，重点加以控制。

　七、 对范围内的电器部份进行严格管理，严防雷电、静电、触电伤害事故的发生，严格控制因电器设备的短路产生火花造成火灾事故。对重要部门必须实行监控（指定专人负责），严防事故。

　八、 根据公司“应急处理预案”，建立健全本部门的事故应急预案和应急处理措施，组织员工认真学习、演练，加强员工对事故应急的处理意识，对事故应急预案的演练每年不得少于一次，并做好记录以便检查。

　九、 加强对部门内的环境、职业健康安全关键控制点（含危险源点）和重要部位的监控，拟定控制措施，着重加以控制。

　十、 对于特种设备操作人员、驾驶员一定要持证上岗，并建立“一车一挡”、“一人一挡”制，做到定期或不定期地组织学习特种设备的技术、性能、注意事项、《道路交通安全法》，提高其人员的自身素质，确保特种设备的安全性和行车安全，杜绝交通事故的发生。

　十一、 监督本部门安全管理体系运行情况，要求认真做好各项安全记录，按公司安全管理制度和部门规定，进行定期或不定期地组织检查、考核工作，对本部门的安全隐患要认真组织排查、治理，对隐患源要进行重点监控，并对其进行检查、控制，发现隐患问题及时进行整改。

　十二、 积极配合支持公司安全领导小组的工作，主动接受上级部门和所在地安全职能部门的安全检查、指导工作，部门内一旦发生环境污染事故、职业健康安全事故、火灾事故、交通安全事故、治安刑事案件等事故，应及时报告公司安全领导小组。电话：XXXXXXXXXXXXX，不得隐瞒不报。

　十三、 对本部门所举办的各种活动的环保和安全工作负责，对部门员工接受安全培训、教育负责，并从严考核。

　十四、 每月向公司安全领导小组报送安全检查表，年终上报公司全年安全工作总结。

　十五、 本承诺书一式两份，一份由公司安全领导小组保存，另一份由承诺部门（责任人）保存，此承诺书持续到下一次签订承诺书之日止。

　承诺单位： 承诺人：

　年月 日

安全承诺书11

　为了促进就业，学校安排异地实习。异地实习期间的人身安全和财物安全，事关学校和社会的安全与稳定，学校、学生本人及学生家庭都应对此各负其责，学生本人更是责无旁贷。为有效防范安全事故发生，保证顺利完成学业，作为湖北工业大学计算机学院的异地实习学生，我承诺做到以下几点：

　一、在实习期间，严格遵守中华人民共和国的法律、法规，遵守学校的各项规章制度，服从学校和学院的管理，尊重中国的'社会公德和风俗习惯。

　二、严格遵守实习单位和学院关于安全方面的规定，高度重视自身安全，坚决杜绝各种存在安全隐患的行为。服从学校及实习单位的管理。若发现任何安全隐患，及时向实习单位和带队老师报告。任何因违反安全规定而造成的不良后果，由本人承担全部责任。

　三、不进行传教及宗教聚会等活动。不组织和参与非法集会、游行、签名活动；不组织和参与无安全保障的活动（如外出旅游、到江河湖泊水库游泳、攀爬危险物等）。否则，造成的后果全部由本人自己承担。

　四、不参与、酗酒，不滋事，不打架斗殴。、

　五、实习期间做到“三不”伤害，自己不伤害自己，自己不伤害别人，不让别人伤害自己。

　六、按规定时间随同班级统一往返，不得随意改变日程。否则，造成的后果全部由本人自己承担。

　七、不做不符合学生身份的事。不与社会闲杂人员交往，不去网吧，不去录像厅，不去规定就餐场所外就餐、饮酒。凡因此引起的人身伤害事故概由本人负责

　八、如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全的事故，由本人承担全部责任。

　本《承诺书》于异地实习期间有效。

　承诺人于背面签字。

　20xx年05月15日

安全承诺书12

　为深入贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，进一步强化安全意识，提高安全管理水平，落实主体责任，根据公司《20xx年安全生产工作实施方案》，作为生产技术科科长做出如下郑重承诺：

　1、认真贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策、法律、法规和本矿安全生产规章制度，在矿长、总工程师的领导，深入现场，掌握各作业地点实际情况，在矿井原煤生产、开拓、掘进过程中落实煤矿技术规范、标准、要求等，协助做好矿井掘技术管理工作。

　2、负责编制矿井中长期掘规划及年度、月度掘，确保掘接替正常。

　3、负责编制区设计、掘工程设计及面初放、回收、、掘过程中有关的专项安全技术措施。

　4、负责编制公司生产安全事故应急预案并按规定及时修订，确保其与国投集团、国投煤炭有限公司应急预案的衔接。按规定开展公司应急预案的编制、评审、论证和备案工作。

　5、负责编制矿井年度灾害事故预防与处理，并按规定及时修订。

　6、按照质量标准化要求，建立健全相关制度，协助培训达标办做好、掘工程质量的检查、验收。

　7、积极推广新材料、新设备、新技术、新工艺，负责分管业务内的技术改造及科技创新管理工作。

　8、深入井下，对、掘生产进行技术管理和业务指导。

　9、组织有关人员编制、审批煤、掘进作业规程、安全技术措施，作业地点条件发生变化时，及时组织制定、补充相关的作业规程和安全技术措施。

　10、制定完善矿压管理制度，负责对煤工作面支柱压力的督查。监督矿压监测、数据处理与分析和现场处理情况。

　11、及时向矿领导汇报安全、生产动态，并提出合理化建议和改进措施。

　12、承诺期间，诚实守信，尽职尽责，严格履行，若违反上述承诺内容且发生生产安全事故，自愿接受公司的经济处罚和行政处分。

　承诺期限：20xx年1月1日—20xx年12月31日

　矿长： 承诺人：

安全承诺书13

　1. 认真执行“安全第一、预防为主；全员动手、综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，持续发展”的安全生产方针，遵守施工现场各项hse的规章制度，做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

　2. 忠于职守，认真执行“一岗一责制”，履行本岗位的安全生产责任。

　3. 不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律，自觉抵制违章指挥，纠正违章行为。

　4. 严格执行作业许可证管理规定，在进行用火、进入有限空间、临时用电、高处作业、破土作业时，认真按规定、按程序办理作业许可证，不无证作业。

　5. 按规定着装上岗，正确佩戴、使用劳动保护用品。

　6. 不在禁烟场所吸烟，严格遵守防火防爆、车辆安全、安全生产等，严格遵守集团公司“反违章六条禁令”。

　7. 班前不饮酒，工作中不打闹、不开玩笑，严格按安全操作规程作业，积极消除事故隐患，不给下道工序留隐患。

　8. 主动接受教育培训和考核，做到持证上岗，会报警、会自救、会互救，会熟练使用防毒面具、呼吸器、灭火器等消防、防护设施。

　9. 积极参加各种安全活动和应急演练。

　10. 增强环保意识，自觉保护环境。

　本人承诺：

　我已经接受过本岗位hse培训教育，熟知该施工现场各种hse规章制度和岗位职责，并完全同意hse承诺书的内容，自愿认真执行。如违反本承诺，愿承担相应的责任和处罚。 单 位：

　职务(工种)：

　承诺人〔签名〕：

安全承诺书14

　为了保证校内正常教育教学秩序和明确各部门、各相关责任人的职责范围、督促各相关责任人严格履行各自的安全职责，特签订本安全承诺书：

　1、把安全教育和心理疏导健康教育工作列入教学工作中，并确保课程开足、开全，定期检查教案和作业。

　2、严格遵守学校各项工作制度，带领教导处全体人员，积极主动搞好学校教育教学过程的安全管理工作，认真落实日常教育教学管理工作。

　3、监督教师按时上下课，检查课堂上教师空堂、脱堂、迟到、早退情况。对教师体罚和变相体罚学生的情况，应及时制止，情节严重者按学校相关规定追究责任。

　4、科学合理控制学生的在校时间，严格监视教师的课业量情况。

　5、加强监督实验操作规程落实情况，加强实验室的引燃、易爆、剧毒化学品等危险品的购买和保管工作。

　6．组织学生集体活动时，做好安全防范工作，责令相关人员制定安全预案，避免发生交通事故和其他人身伤害事故。

　7、督促教师严格按照《安全目标责任书》进行教学组织工作，认真履行“一岗双责”，并对教师履行情况提出考核、评价意见。

　年终由学校办公室组织考核，凡因个人原因发生教学安全事故的人员，当年不评优、不评职、不晋级，情节严重者，学校将严肃处理直至追究法律责任。

　学校校长（签字）：xxx

　教导主任（签字）：xxx

　20xx年xx月xx日

安全承诺书15

　在离校期间，我严格遵守离校前签署的安全承诺书相关要求和规定，现进一步将相关内容承诺如下：

　一、我在乘坐交通工具往返时做到了带口罩，注意环境通风，做到了经常洗手，与陌生人尽量保持距离。

　二、在离校期间，我没有提前返校，在期结束时返校途中，我坚决做到了避免交叉传染，避免给同学的身体健康带来不安全因素。

　三、放期间，我做到了只在家处理个人事务，没有外出旅游，没有到人员密集、空气流通不畅的封闭场所去，没有参加人多的大型聚会（包括同学聚会）等活动，没有与看起来身体不适和有发烧及咳嗽症状的人密切接触。

　四、放期间，我努力做到了注意个人卫生，特别是咳嗽或打喷嚏时用纸巾遮住口鼻，咳嗽或打喷嚏后要洗手。

　五、我做到了放期间，每天检测体温，并且在返校前进一步检查了体温，在确认体温正常后才开始返校。

　六、我承诺做到返校一周内主动接受学院体温测试。如果发现自己或身边同学有流感疑似症状时，第一时间报告辅导员老师。

　七、我承诺做到返校后一周内不去其他宿舍串门，自己也会主动谢绝其他宿舍人进入本宿舍串门。

　八、如果因为我自己未履行放前签署的相关承诺书要求而导致自己周围同学感冒、发烧等现象，我会根据情况严重程度主动的接受学院给予的相关处罚，直至开除学籍。

　为了个人和他人的健康、社会的稳定，我保证以上情况属实。

　承诺人：xxx

　20xx年xx月xx日

哪些学校能参加中国大学生足球联赛？

参加单位及参赛队：

（一）各省、自治区、直辖市．香港、澳门特别行政区各全日制普通高等院校、体育院校、

军事院校（本科）。

（二）各参赛队均以该队所在大学为参赛队名称。该队所有运动员必须均属同一所院校的在校、在籍大学生。

参赛运动员资格：

（一） 参赛运动员必须是按照教育部（国家教委》 关于全国离等院校统一招生考试、录取的有关规定，经考生（户口） 所在地高等院校招生委员会（办公室）审核、正式录取，并具有本参赛院校正式学箱的在校专科、本科及研究生（教育部高校学生司可查询注册在校大学生）。到赛区报到时，需交验高等院校录取新生登记表（复印件）．否则不允许参赛。

（二）凡2006 年、2007 年参加全国足球超级、甲级、乙级联赛者（以学校名称参赛并在中国大学生体育协会备案者除外）均不得参赛。

（三） 参赛运动员必须是在校学习，文化课考试合格，遵守学校各项纪律和有关规定，并经医院检查证明身体健康并适宜参加足球比赛者（须有当地县级以上医院的体检证明）。

（四）所有报名参赛运动员的年龄必须满18 周岁，不超过28 周岁，且入学（专科或本科）前年龄不得超过22 周岁。

（五）凡参加第二阶段l（南、北区预赛）的运动员必须是在教育部学生体育协会联合秘书处进行正式注册，并经审查取得《中国大员注册卡》者。

（六）凡2007 年入学新生不得参加2006—2007 全国总决赛。

哪个大学的足球队比较好

当然有大学生足球联赛了，这项赛事是由中国大学生足球协会主办的。中国大学生足球联赛诞生于2000年，9年来，联赛已成为大学生体育的一项颇具影响的品牌赛事。我把去年的联赛成绩发给你看看，希望对你有帮助。

2008—2009李宁中国大学生足球联赛

南区赛区（2009年4月16日-25日）前八名：

第一名：同济大学

第二名：西南大学

第三名：重庆大学

第四名：四川大学

第五名：武汉体育学院

第六名：中南财经政法大学

第七名：贵州师范大学

第八名：宁波大学

北区赛区（2009年5月6日-13日）前八名：

第一名：延边大学

第二名：太原理工大学

第三名：新疆师范大学

第四名：石家庄经济学院

第五名：北京体育大学

第六名：沈阳工业大学

第七名：中国农业大学

第八名：黑龙江大学

全国总决赛（2009年6月8日-17日）

冠军：三峡大学足球队

亚军：河海大学足球队

季军：同济大学足球队

最佳运动员：三峡大学队19号朱亮

最佳射手：同济大学队17号姜培栋

最佳守门员：河海大学1号张杨

最佳教练员：河海大学主教练汤波

优秀组织奖：河海大学

今年cuba和大学生参赛队伍介绍

联赛从每年9月份开始，至翌年6月结束，分三个阶段进行：

第一阶段：预选赛（每年9月—11月）

各省、自治区、直辖市、特别行政区分别组织预选赛，具体时间、地点和比赛办法由各省、自治区、直辖市、特别行政区大体协或在CUBA联赛组委会指导下成立的预赛领导小组确定。预选赛男、女冠军队直接晋级分区赛。

第二阶段：分区赛（翌年3月）

按照地域关系，全国共分东南、西南、东北、西北四个赛区，划分方法如下：

东南区：上海、江苏、浙江、安徽、江西、福建、广东、海南；

西南区：湖北、湖南、广西、贵州、云南、四川、重庆、西藏；

西北区：山西、陕西、甘肃、新疆、青海、宁夏、内蒙古、河南、香港；

东北区：北京、天津、辽宁、吉林、黑龙江、河北、山东、澳门。

分区赛保持64支参赛队的规模，每赛区有16支参赛队（男女各8支）。

各赛区男、女组比赛均用先分组循环后交叉淘汰的形式，决出赛区冠军。各分区男女组冠亚军晋级全国决赛（八强赛）

第三阶段：全国决赛（4月—6月）

（1）女子八强赛

取赛会制，先通过单场淘汰决出两支进入总决赛的队伍，总决赛取主客场两回合制。如赛会承办单位进入总决赛，则第二场决赛移师客队所在地，否则第二场比赛主场权由进入总决赛的双方队伍抽签决定。

（2）男子八强赛

每一轮次均取主客场两回合制，直至决出总冠军。

比赛用《1998—2002年篮球竞赛规则》（今后国家体育总局若下发新的竞赛规则，则用新规则）,所有比赛时间用四节制，每节10分钟，同时第二节、第四节比赛中各增加一次技术暂停。

四、创始之路

一项事业的成功，需要远见和机遇，更需要持之以恒的努力和志同道合的盟友。从1985年到1996年，靠着每年几千元的活动经费和时有时无的外部援助，中国大学生篮球协会为推动篮球运动在高校的普及和发展进行了十一年的奋斗和探索。这个时期所形成的凝聚力和号召力为大篮协日后创建CUBA联赛做好了组织准备。从90年代初期开始，时任大篮协副兼秘书长的龚培山教授开始酝酿一个宏图大计：创建一个规模更大、影响更广、水平更高、更加纯净的全国性大学生篮球联赛，充分释放出大学生篮球运动的活力和能量。龚教授已经感觉到时代变化的脉搏，看到了社会转型和体制变革给各个行业带来的巨大变化，但在当时，中国的体育市场刚刚开始发育，在管理体制、市场环境、商业模式等方面都存在无法预知的风险，除了算不上慷慨的解囊相助，很少有人如龚教授期望的那样，对创办和运营一个全国性的大学生篮球联赛产生兴趣。

和大多数成功的江浙商人一样，张宁飞具有强烈的开拓精神和敏锐的商业直觉：1988年从浙江大学材料系毕业，以优异成绩留校任教，两年后投身商海，进入上海一家进出口公司从事国际贸易，1993年走上创业之路，担任杭州可艾可服饰有限公司（恒华集团前身）总经理，并很快在美国市场打下一片天空。而在挣得第一桶金之后，张宁飞并没有专注于扩大经营规模、占领市场份额，他开始认真思考企业家的社会责任和自己的人生规划。从小生长在一个教师之家，以及在高校求学、任教的经历使他产生了投资教育事业的冲动。一个偶然的机会，在大学时代对张宁飞有“知遇之恩”的浙大男篮主教练陈南生向他透露了龚培山教授创办全国大学生篮球联赛的构想，张宁飞闻之怦然心动，他隐约觉得，这是一个支持教育、回报社会的途径，同时也是一个充满机会的投资领域。

张宁飞曾经代表浙江大学打了四年篮球，在他的内心深处，一直有一种挥之不去的篮球情结。因为业务关系，张宁飞常年往返于中美之间，对于两国篮球体制的巨大反差，他有着比一般人更深刻的体会。尤其是对NCAA全美大学生篮球联赛这项在美国家喻户晓、在中国却鲜为人知的赛事，他的兴趣并不止于了解，“让CUBA成为中国的NCAA。”这是张宁飞最初的想法和目标。

恒华集团是一个中等规模的民营企业，资金实力算不上雄厚，主要市场在美国，也不需要在国内开展大规模营销活动提升知名度，张宁飞投资CUBA联赛，让很多人觉得困惑和不解。而张宁飞本人则坚信只要经过精心的雕琢，CUBA联赛一定会发出钻石般璀璨的光芒，因此从一开始他就做好了长线投资的打算。

1996年4月10日，在浙江大学男篮主教练、大篮协副秘书长陈南生的促成下，67岁的龚培山与30岁的张宁飞首次见面，就合作举办首届全国大学生篮球联赛一事进行磋商并达成共识。

6月6日，“发展高校篮球，培养篮球人才”座谈会在中国人民大学召开，来自教育、体育、新闻界的专家学者济济一堂，共商大计。张宁飞在会上表示愿为大学生篮球运动的发展助一臂之力。

11月28日，中国大学生篮球协会与恒华集团有限公司投资合作签字仪式在人民大会堂浙江厅举行，正式确定了CUBA联赛的名称和办赛宗旨。

19年1月27日，“可艾可”杯全国高校篮球赛在杭州举办，标志着CUBA联赛进入“试运行”阶段。

2月1日，国家体委将CUBA联赛纳入98年度全国竞赛。

3月14日，恒华体育发展有限公司成立，正式启动CUBA联赛的包装、推广和市场开发工作。

4月11日，国家教委正式批准CUBA联赛组织办法。

11月30日，CUBA联赛组委会成立大会在人民大会堂香港厅举行。

1998年3月19日，首届CUBA联赛开幕式在中央电视台举行，来自教育界、篮球界、文艺界的许多名人济济一堂，在著名歌手刘欢热情奔放的“CUBA之歌”声中，CUBA扬帆启程。首届CUBA联赛正式打响。

3月25日，CUBA联赛组委会组团赴美，专程考察NCAA联赛的组织经验五、发展历程

首届CUBA联赛的火爆场面可用“井喷”来形容，共有26个省、自治区、直辖市的617支高校代表队、9130名运动员和教练员参加了各个阶段的比赛，比赛场次达到2600多场，现场观众146万人次，中央电视台对决赛阶段的20场比赛进行了现场直播，一百多家中央和地方媒体对联赛进行了密集报道。从“空谷幽兰”到“山花烂漫”，高校篮球界被压抑已久的热情如雪崩般迸发出来，在很多地区，CUBA成为当地篮坛的一大盛事，大学校园里出现了前所未有的“篮球热”。“CUBA现象”给当时正处于历史低谷的中国篮球带来了一股清新的空气，许多关心中国体育改革进程和发展方向的人们因此倍感振奋。

在首届联赛达到预期效果的基础上，第二届CUBA联赛对赛制进行了调整，原来的A、B级联赛“双轨制”实现“并轨”，自然年度比赛改为学年度比赛，南北两个赛区进一步划分为东南、西南、东北、西北四个赛区。改制后联赛的整体水平和激烈程度都有大幅度的提高。针对本届联赛中出现的一股来势猛烈的“作风”，组委会坚决果断地取措施，对涉及的9支球队进行了严厉处罚，一时间CUBA“打风暴”成为媒体报道的热点，在高校和社会上引起了较大的震动和反响。

从第三届联赛开始，CUBA确立了稳定的全国联赛制度。推出以“不变的参赛条件、固定的比赛时间和有利于参赛队系统训练的赛制”为特点的CUBA竞赛规程。联赛的规模和影响力稳步提升，参赛院校的知名度更高、区域分布更广， 一些多年不组织球队的知名院校，如清华大学、南开大学、南京大学、武汉大学、哈尔滨工业大学、中山大学、西南交通大学等均加强了队伍建设，并凭借自身实力打进了分区赛，西部边远省份的不少院校也加入了CUBA大家庭，整个CUBA联赛呈现出一派蒸蒸日上的发展势头。

进入第四届，CUBA联赛步入了科学化、规范化轨道，在赛事组织和推广方面开始尝试一些新的思路和做法。如东南区比赛由江西省体育局竞赛管理中心承办，通过利用、开发校园和社会两种、两个市场，CUBA联赛的社会化程度得以提高；西北区比赛由新疆大学承办，CUBA联赛开始有地向高等教育规模不大的边远省份进行辐射。鉴于前三届联赛因作受到禁赛处罚的12支球队均做了深刻检讨并取了积极的纠正措施，常委会在长春召开工作会议，通过了解除处分、恢复其参赛资格的决议。这使得整个联赛的格局更加完整。

第五届CUBA联赛进一步体现出CUBA以东部大城市为根据地、大举“西进”的战略。组委会有意识地选择西部区域中心城市进行赛事推广，如西南区放到因运动项目布局和结构调整、多年不组织篮球竞赛的广西桂林，西北区放到经济社会发展水平相对落后的西宁，在当地引起了很大的轰动，成为媒体争相报道、群众喜闻乐见的热点赛事。尽管突如其来的“非典”疫情打乱了第五届CUBA男八强、女四强赛的组织，但联赛组委会并没有偃旗息鼓，消极应对，在各方的共同努力下，通过周密的部署和扎实的工作，第五届CUBA联赛最终圆满收尾。这一事实既证明了联赛的凝聚力和组委会的组织协调能力，也标志着CUBA联赛运行机制的基本成熟。

即将揭幕的第六届联赛把CUBA推向了一个新的历史起点。全面加强与中央电视台的战略合作关系，扩大电视转播规模，成为本届联赛的一条主线。为此组委会再次对赛程和赛制进行了较大幅度的调整。将地区选拔赛的截止时间由11月上旬延长到12月15日，分区赛开赛日期则由原来的11月15日调整到翌年的2月底或3月初。赛制方面，男子八强赛由单场淘汰制改为主客场双淘汰制，女子四强赛扩编为女子八强赛，取先分组循环后交叉淘汰、冠亚军决赛打主客场的混合赛制。调整后的赛程更加紧凑，比赛更加密集，为电视台全程转播创造了有利条件。

经过七年五届的快速发展，CUBA联赛呈现出以下四个特点：

普及范围更广。越来越多的高校认识到CUBA联赛在提升学校知名度、促进校际体育文化交流、推动校园文化建设和素质教育实施等方面所发挥的积极作用，在代表队建设方面提高了重视程度，加大了投入力度，基层比赛的规模、影响力、队伍质量和运作水平持续提高。以第六届CUBA联赛各省、自治区、直辖市预选赛为例，参赛队总数达到了700余支，比赛总场次达2700多场，现场观众达190万人次，其中河南省预选赛参赛队覆盖了全省17个地级市中的14个，河南电视台对部分场次进行了实况转播，浙江省预选赛参赛队数达到50余支，平均每场比赛观众人数达1000多人，安徽省选拔赛有34支队伍参加，规模创历届之最。总体来看，大部分地区的CUBA预选赛得到了当地教育、体育行政部门的有力支持，高校体育组织的大力协助和广大院校的积极响应，并在赛事包装、新闻宣传、活动推广、市场运作等方面进行了有益的尝试。

运动技术水平显著提高。表现在运动员的身体素质和基本技术、球队的战术运用和配合质量、比赛的对抗程度和精彩程度都有大幅度的改善和提高。水平较高的球队已经形成相对固定的打法风格。经高校多年的培养和CUBA联赛多场次的锤炼，部分拔尖球员已经具备了进入体工队或职业俱乐部的实力。以第五届CUBA男八强、女四强赛为例，男队平均身高1.92米，最高达到2.04米，女队平均身高1.80米，最高达到1.89米，各队之间的实力差距明显缩小，80%的场次分差在10分之内，从技术统计情况来看，全队得分和投篮命中率明显上升、犯规和失误次数有所减少，一些难度较高的攻防技术如扣篮和盖帽得到了更多的运用。总体来看，CUBA男子八强队已经全面达到或超过了青年队的水平，如华侨大学、电子科技大学两队在与本省青年队的正式比赛中能够胜出20分以上，武汉理工队多次战胜乙级联赛的中游球队湖北男篮；女子冠亚军队已经达到准专业队水平，如天津财经大学女篮曾在正式比赛中以十几分的优势战胜了乙级联赛前五名的黑龙江女篮。此外，在去年的第五届全国城市运动会上，湖南大学男篮和青海师范大学女篮分别代表长沙和西宁参加了篮球项目的比赛，其中未能进入第五届CUBA八强的湖大男篮先后战胜三支专业队，在12支参赛队中名列第六。经高校多年的培养和CUBA联赛多场次的锤炼，部分拔尖球员已经具备了进入体工队或职业俱乐部的实力，如武汉理工男篮队员王晶去年正式加盟广东新世纪男篮，今年有望以主力身份征战全国男篮甲B联赛。

社会化程度不断提高。除了在校大中学生，各个年龄段和知识背景的人群对赛事表现出了越来越浓厚的兴趣，CUBA联赛的影响力已经辐射到各个社会领域，其积极健康的社会形象和与时俱进的发展理念更加深入人心。

产业化运作初见成效。经过五年的品牌建设和市场营造，CUBA先后吸引了摩托罗拉、万事达卡、一汽—大众、中国电信、铁通、达盛电子、CECT手机、FILA、李宁、康威、双星、红牛、南华利生、WILSON、兰华、飞鹿、洪都、康恩贝、正大福瑞达等公司的加盟合作，成为一个社会团体和民营企业联手打造的知名赛事品牌。从第五届CUBA联赛开始，联赛组织者开始把无形资产开发列为主攻方向，力争“把蛋糕做大”。目前正在推行的市场拓展主要有两个内容：一是和国内体育用品业“龙头”之一安踏公司建立合作伙伴关系，以品牌联盟的方式推广CUBA联赛，开发系列标志产品，全面进军篮球市场；二是开通“CUBA短信乐园”，以网络为平台，发展无线增值业务，提高产业化运作水平。从“小打小闹”到“大蹦大跳”，创立仅有五年的CUBA联赛正在逐步加大市场开发力度。

六、规模影响

在中国篮坛，CUBA堪称地域覆盖最广、参赛人数最多、文化层次最高的赛事。她的背后是1000多所高校、1300多万在校大学生和200万教职员工，以及一个更加庞大的连带群体，其中包括2000多万梦想上大学的高中生和数不清的大学校友及学生亲属。如此广泛的社会基础决定了CUBA不可能寂寞。

从1998年创立至今，CUBA联赛保持着每届600—700支参赛队，近万名运动员和教练员，2400多场基层选拔比赛，160场分区比赛和15场男八强、女四强赛的赛事规模，在全国高校产生了广泛、深入、持久的影响，在社会上树立起了积极、健康、向上的形象，竞赛体系日趋完善、竞技水平稳步提高、社会影响迅速扩大、优秀人才崭露头角、品牌建设和市场营造初见成效，被誉为中国篮球的“希望工程”。

以第五届CUBA联赛为例。根据权威机构的测算，第五届CUBA联赛男八强、女四强赛受众总量达到了22亿人次，不仅在各类业余体育竞赛中首屈一指，在社会认知度方面可比肩职业联赛。

CUBA的影响力还可以用权威媒体的监测数据加以说明。从1998年创立至今，CUBA联赛一直是中央电视台固定转播的赛事之一，根据央视·索福瑞媒介研究机构提供的收视率调查结果，第五届CUBA男八强、女四强赛9场转播的平均收视率达到0.8，最高达到1.3。超过了“末代甲A”。央视因此对节目做出调整，决定以CUBA为突破口，培育学生体育竞赛领域的精品赛事。 七、系统建设

CUBA联赛在短时间内实现超常规、跨越式发展，与组织者坚持“发展高校篮球、培养篮球人才”的宗旨和社会化、产业化的运作方式密不可分，其特点可以概括为一句话，即“育人是宗旨，文化是特色，品牌是优势”。

1、CUBA的核心理念——育人

（1）以建立全新的篮球人才培养体系为目标，建立和完善竞赛制度

建立一个科学的人才培养体系，首先要有一套合理的赛制。早在联赛酝酿阶段，CUBA组委会就专程赴美国考察全美大学生篮球联赛，将赛制草案和世界上开展时间最长、组织经验最丰富、竞赛体系最完备的大学生联赛进行验证比较，经过反复论证和小范围试行后确立了1998年首届联赛的基本赛制框架，在推行过程中，对于一些意见反映比较集中的问题，组委会不断地集思广益、酝酿和提出修改方案，如建立顺位补缺机制、取消总决赛五分钟决胜期等，体现了联赛的广泛性和代表性，使CUBA赛制更符合高校篮球运动发展的基本规律，有利于在普及基础上实现运动技术水平的提高，有利于快出人才，多出人才。

（2）有地组织教练员、裁判员培训，为联赛的持续发展提供人才保障。

从首届联赛开始，组委会每年定期组织一次教练员、裁判员培训活动，聘请执教经历丰富、在篮球训练理论和方法领域造诣较深的专业教练或专家授课，促进高校教练员更新思想、了解和学习先进的篮球理念和训练理论，改进训练方法和手段，提高科学训练水平；同时本着自愿原则组织高校青年体育教师和在校大学生参加裁判员培训及技术等级考试，针对我国篮球裁判员英语水平普遍不高、难以适应国际比赛要求的现状，组委会通过组织裁判员英语学习、尝试现场英语宣告等方式，提高裁判员学习英语的积极性和实际应用能力。自1998年至今，CUBA累计培训教练员380人次；培养篮球一级裁判员300余人，其中60%是在校大学生，对于学生裁判当中条件和水平较为突出者，组委会坚持放手大胆地使用，如华中科技大学水利工程系博士研究生曾宏涛曾执法第四届CUBA联赛总决赛。通过有的组织培训，CUBA培养和造就了一支文化水平高、业务能力强、知识结构合理的教练员、裁判员队伍。

（1）以篮球人才培训基地和选秀营为基础，建立后备人才选拔培养机制

为了使大量的优秀篮球苗子能够及早被发现，并在中学阶段接受正规、系统的训练，打下扎实的文化基础，为进入大学做好充分准备，CUBA联赛组委会自1998年起，着手在全国范围内依托篮球训练和文化学习条件较为优越的中学建立篮球人才培训基地，至今正式挂牌的已达到30几所，在短短六年内为各高校代表队输送了大批优秀选手。同时，为进一步扩大高校选材范围，使更多有篮球天赋的青少年能够实现上大学的梦想，CUBA还推出了一年一度的选秀夏令营，为高校教练和优秀中学生篮球运动员提供了一个双向交流的机会。六年来CUBA共组织了四届选秀夏令营和一届选秀冬令营，190多名营员被各高校代表队选中，。通过这两项措施，CUBA在开发上游、建立后备人才培养选拔机制方面，迈出了坚实的步伐。 （4）严厉打击在运动员资格问题上弄虚作的行为，防范和杜绝裁判员执法不公的现象，坚决维护公平、公正的体育精神。

一个有利于人才成长的生态系统，必须有防止和治理“污染”的措施和手段。“打”、“扫黑”本来是和整顿规范市场秩序、加强社会治安紧密联系的字眼，近年来却成了人们谈论体育比赛时的热门话题，一部“体坛厚黑学”折射出的是“圈子文化”和“潜规则”的流毒。在这方面，CUBA联赛的做法和经验值得借鉴。 CUBA严禁已经失去培养价值的超龄或专业队退役运动员参加联赛，为了根除高校体育竞赛中长期存在的弄虚作现象，维护CUBA联赛的纯洁性和体育竞赛“公平、公正”的原则，从首届联赛开始，联赛组委会排除一切干扰，广泛发动群众，本着“发现一起、核实一起、处理一起”的态度，对“违规操作”的球队和个人进行了严厉的处罚。前五届CUBA联赛共有15支球队因“作”受到取消比赛成绩或禁赛处罚。同时，为了杜绝比赛中的“黑哨”现象，CUBA非常重视裁判员队伍的建设和管理